Monday, July 29, 2013

McDonalds:Ο μισθός που δίνουμε αρκεί για να ζήσεις,αρκεί να βρεις 2η δουλειά,να μην έχεις θέρμανση,να μην αγοράζεις ρούχα ή φαγητό,κτλ


Αυτή είναι μια κλασσική φωτογραφία από μια παλιότερη αφίσα των McDonald's, που διαφήμιζε την αφοσίωση που πρέπει να έχει ο "σωστός" υπάλληλος στην εταιρία και στις "υψηλές αξίες" της.

Τα τελευταία χρόνια, η εταιρία δεχόταν ολοένα και περισσότερες επιθέσεις, που την κατηγορούσαν για τους χαμηλούς μισθούς της, τις άθλιες συνθήκες εργασίας, κτλ. Εξάλλου, παρότι η δουλειά στα McDonald's είναι ζόρικη, ολοένα και περισσότεροι κάνουν αίτηση, διότι...δεν μπορούν να βρουν καμία άλλη δουλειά (ναι, ακόμα και άνθρωποι με πτυχία, εμπειρία, κτλ, και ναι, μιλάμε για την Αμερική, την #1 ιμπεριαλιστική χώρα του πλανήτη - ως τώρα τουλάχιστον...).

Πρόσφατα μάλιστα οι επιθέσεις εναντίον των McDonald's κορυφώθηκαν, όταν εν μέσω καύσωνα οι εργαζόμενοι αναγκάζονταν να δουλεύουν χωρίς κλιματισμό για πολλές ώρες, και μέσα στη ζέστη της κουζίνας. Μια υπάλληλος δεν άντεξε και λιποθύμησε, με τους υπόλοιπους εργαζόμενους να καταγγέλλουν ότι εδώ και σχεδόν μια δεκαετία δεν υπάρχει κλιματισμός, και να αποφασίζουν να απέχουν από τη δουλειά ως ένδειξη διαμαρτυρίας. Εδώ και σχετική φωτογραφία + ρεπορτάζ:


McDonald's Employees Walk Out In Protest Of No Air Conditioning After Crew Member Collapses
A New York City McDonald's crew walked out Friday, saying they were forced to work without air conditioning amid record-high temperatures. One worker collapsed from the heat.  

Luisa Villa, an employee who participated in the walkout on Friday, said in an interview with The Huffington Post that the air conditioner in the restaurant's kitchen has been broken at least since she began working there nine years ago. The crew member who collapsed, Esheliz Méndez, had complained about the broken air conditioner numerous times, she added. A repair was made last year after another employee collapsed, Villa said, but the cooling system broke again within a week.

"[The owners of the store] make fun of us because they think we're animals," Villa said in Spanish. "We're not animals. We're people. We don't want to die and you can certainly die from the heat, you know."

Villa said she and her fellow employees walked out simply because they want the air conditioner to be fixed. Soon after the walkout took place, the owners brought in temporary workers so the restaurant could continue operating. Villa added that she hopes the owners will not retaliate against the workers and fire them because of the protests.

Τα McDonald's βρήκαν μια προσωρινή λύση, προσλαμβάνοντας προσωρινούς εργάτες για το συγκεκριμένο κατάστημα, αλλά έπρεπε να βρουν και μία λύση στη γενικότερη επίθεση που δέχονταν από τα ΜΜΕ, και τους χαλούσαν την "καλή εικόνα" που προσπαθούν να περάσουν προς τα έξω.

Αποφάσισαν λοιπόν να απαντήσουν στις επιθέσεις που δέχονταν, και αφορούσαν και τους απελπιστικά χαμηλούς μισθούς που δίνουν, δημιουργώντας σε συνεργασία με τη Visa ένα site στο οποίο αποδείκνυαν με νούμερα ότι ο μισθός στα McDonald's είναι αρκετός για να ζήσει ένας εργαζόμενος.

Μόνο που η κίνηση αυτή...τους γύρισε μπούμερανγκ, διότι αποδείχθηκε ότι ο μισθός ήταν όντως εξευτελιστικά χαμηλός και δεν είναι αρκετός για να ζήσει ένας άνθρωπος στην Αμερική (είναι βέβαια αρκετός για να ζήσει κανείς σε μια πιο "κινεζοποιημένη" Αμερική...). Δείτε εδώ για το παράδειγμα που δίνουν τα ίδια τα McDonald's στο site για το πώς μπορεί ένας εργαζόμενος να ξοδέψει το μισθό που του δίνουν:


Αν παρατηρήσετε, θα δείτε ότι τα McDonalds ουσιαστικά παραδέχονται ότι ο μισθός που δίνουν δεν επαρκεί, και χρειάζεται ο εργαζόμενος να βρει και μια δεύτερη δουλειά (έστω part-time). Και μάλιστα ακόμα και αν βρει μια δεύτερη δουλειά, ο συνολικός μισθός δε θα του φτάνει για θέρμανση, για να αγοράσει ρούχα, ούτε καν για να αγοράσει φαγητό (στον πίνακα των McDonalds δεν υπάρχει καμία απολύτως πρόβλεψη ούτε για ρούχα ούτε για φαγητό, ενώ στην επιλογή της θέρμανσης έχει προϋπολογίσει έξοδα ύψους...μηδέν δολαρίων!). Περισσότερες λεπτομέρειες μπορείτε να βρείτε πχ εδώ, με ένα σωρό sites στην Αμερική να "τρελαίνονται" με τα εξωφρενικά αυτά νούμερα που δίνουν τα ίδια τα McDonald's!

Δείτε και εδώ ένα ενδιαφέρον γράφημα, με την άνοδο της παραγωγικότητας σε σύγκριση με την στασιμότητα των μισθών στις ΗΠΑ τις τελευταίες δεκαετίες (νομίζω ότι δε χρειάζεται καν να αναφέρουμε το ποιος τσέπωσε όλα τα επιπρόσθετα κέρδη που έφερε η άνοδος της παραγωγικότητας):


Την ίδια ώρα, μία άλλη έρευνα που παρουσίασε το Associated Press στην Αμερική δείχνει ότι 4 στους 5 Αμερικάνους βρίσκεται κοντά στη φτώχεια/ζει με την πρόνοια/είναι άνεργος ή ημιάνεργος για μεγάλα κομμάτια της ζωής του (αν όχι μόνιμα). Επίσης, δείχνει ότι το χάσμα ανάμεσα στην άρχουσα τάξη και τις κατώτερες τάξεις σπάει το ένα ρεκόρ μετά το άλλο, ενώ επίσης καταγράφει και μια τάση εξαφάνισης/συρρίκνωσης θέσεων εργασίας στη βιομηχανία που είναι σταθερές και πληρώνουν σχετικά καλούς μισθούς (αντίστοιχα, ανεβαίνουν οι part-time θέσεις εργασίας...).

Exclusive: 4 in 5 in US face near-poverty, no work
Four out of 5 U.S. adults struggle with joblessness, near poverty or reliance on welfare for at least parts of their lives, a sign of deteriorating economic security and an elusive American dream.

Survey data exclusive to The Associated Press points to an increasingly globalized U.S. economy, the widening gap between rich and poor and loss of good-paying manufacturing jobs as reasons for the trend.

Hardship is particularly on the rise among whites, based on several measures. Pessimism among that racial group about their families' economic futures has climbed to the highest point since at least 1987. In the most recent AP-GfK poll, 63 percent of whites called the economy "poor."

"I think it's going to get worse," said Irene Salyers, 52, of Buchanan County, Va., a declining coal region in Appalachia. Married and divorced three times, Salyers now helps run a fruit and vegetable stand with her boyfriend, but it doesn't generate much income. They live mostly off government disability checks.

"If you do try to go apply for a job, they're not hiring people, and they're not paying that much to even go to work," she said. Children, she said, have "nothing better to do than to get on drugs."
Γράφημα για τις ανισότητες στις ΗΠΑ, που σπάνε κάθε ρεκόρ:
Παρατηρήστε το πως μας έχουν γυρίσει στην κατάσταση τις δεκαετίας του 1920-1930.
Αντίθετα, παρατηρήστε το γράφημα τη δεκαετία 1960-1970, όπου οι μεγάλοι λαϊκοί αγώνες έχουν φέρει το λαό σε πολύ καλύτερη θέση

Σε ένα ακόμα σχετικό άρθρο του zerohedge, παρουσιάζεται για ακόμα μια φορά η γνωστή κατάσταση, με τις κοινωνικές ανισότητες να σπάνε κάθε ιστορικό ρεκόρ, και πλέον οι 200 πλουσιότεροι άνθρωποι του κόσμου έχουν συγκεντρώσει περισσότερο πλούτο από τους 3.5 δισεκατομμύρια φτωχότερους!

Ακόμα και ο συντηρητικός Telegraph στη Βρετανία γράφει σε άρθρο του ότι φοβάται για εξέγερση, ειδικά από τους νέους, και δηλώνει και "ανακουφισμένος" που μέχρι τώρα οι νέοι της Ευρώπης είναι σχετικά ειρηνικοί στις διαδηλώσεις τους. Αλλά επειδή ξέρει ότι η κατάσταση αυτών των νέων είναι άσχημη, και ξέρει επίσης ότι η κατάσταση τους...θα χειροτερέψει ακόμα περισσότερο, αναρωτιέται μήπως είναι απλά θέμα χρόνου μέχρι να δούμε εξεγέρσεις.

Όντως έτσι είναι, αλλά χωρίς όραμα, οργάνωση και σχέδιο δεν γίνονται και πολλά πράγματα, οπότε μάλλον οδηγούμαστε προς τυφλές εξεγέρσεις χωρίς πολλές πιθανότητες επιτυχίας, τουλάχιστον σε ότι αφορά το άμεσο μέλλον. Χρέος μας είναι να χτίσουμε κάτι ανώτερο, και να εμπνεύσουμε τον εργάτη στα πρότυπα των Μπολσεβίκων, των Ιακωβίνων παλιότερα, κτλ. Αλλιώς, κλάψτα Χαράλαμπε...


Για όσους πάντως περιμένουν εξεγέρσεις, ενδιαφέρον έχει να υπενθυμίσουμε και ένα παλιότερο άρθρο μας, με την ανάλυση που είχε κάνει από το 2005 η Citigroup σε εσωτερικό της έγγραφο, και μιλούσε για την "πλουτονομία", μία οικονομία δηλαδή που κουμαντάρεται από τους πλούσιους. 

Το έγγραφο της Citigroup έχει πολλά ενδιαφέροντα σημεία, και αξίζει να το διαβάσετε ολόκληρο στο λινκ που δώσαμε, αλλά αν δεν το κάνετε, θα αντιγράψουμε εδώ ένα μόνο κομμάτι του, όπου η Citigroup εξηγεί το γιατί οι εργάτες δεν έχουν επαναστατήσει, παρά το ότι είναι "εκπληκτικά φτωχοί", όπως η ίδια παραδέχεται:
Perhaps one reason that societies allow plutonomy, is because enough of the electorate believe they have a chance of becoming a Pluto-participant. Why kill it off, if you can join it? In a sense this is the embodiment of the “American dream”. But if voters feel they cannot participate, they are more likely to divide up the wealth pie, rather than aspire to being truly rich.
Could the plutonomies die because the dream is dead, because enough of society doesnot believe they can participate? The answer is of course yes. But we suspect this is a threat more clearly felt during recessions, and periods of falling wealth, than when average citizens feel that they are better off. There are signs around the world that society is unhappy with plutonomy - judging by how tight electoral races are. But as yet, there seems little political fight being born out on this battleground.
Our overall conclusion is that a backlash against plutonomy is probable at some point. However, that point is not now. So long as economies continue to grow, and enough of the electorates feel that they are benefiting and getting rich in absolute terms, even if they are less well off in relative terms, there is little threat to Plutonomy in the U.S., UK,etc.
Θυμίζουμε ότι η αναφορά αυτή γράφτηκε από τη Citigroup το 2005, πριν την έναρξη της κρίσης δηλαδή. Πλέον, η κατάσταση έχει προφανώς αλλάξει, και όπως βλέπουμε η άρχουσα τάξη έχει ήδη κάνει τις αναλύσεις της εδώ και χρόνια, γι' αυτό και είναι και πιο έτοιμη και μπορεί να επελαύνει τόσο άγρια εις βάρος των εργατών, που ζούσαν εδώ και δεκαετίες σε έναν "όμορφο κόσμο, αγγελικά πλασμένο", και τώρα "πέφτουν από τα σύννεφα" και αδυνατούν -προς το παρόν- να σταθούν στο ύψος των περιστάσεων...

1 comment:

  1. Aυτή η νοοτροπία της "άρχουσας τάξης" έχει ποτίσει από το τζομπάνο που έχει στο μαντρί έναν αλβανό μέχρι τον εργολάβο που έχει συνεργείο με 5 άτομα και με μισή "κανονιά" φεύγει αδιάβαστος.
    Με λ'ιγα λόγια σκατά στα μούτρα και της άρχουσας και της μη άρχουσας.

    ReplyDelete